ООО обратилось в суд с иском к Иванову о возмещении расходов, понесенных работодателем, судебных расходов.

В судебном заседании было установлено, что 28.08.2024 года истец ООО и ответчик Иванов заключили трудовой договор, по условиям которого Иванов принимается на должность машиниста крана автомобильного 25 тонн. Работник принимается для выполнения работ вахтовым методом в район крайнего севера. Истец затратил на покупку билетов Иванову по маршруту Ульяновск – Москва – Иркутск денежную сумму в размере 17153 рубля.

Ответчик Иванов не отрицал, что ему оплатили билеты на самолет по маршруту Ульяновск – Иркутск. Полагает, что работодатель при окончательном расчете должен был удержать с него данные денежные суммы.

Согласно условий трудового договора, работодатель ООО указал, что местом сбора является – г. Ульяновск. Также трудовым договором предусмотрена обязанность работника возместить работодателю расходы (приобретение билетов) на доставку работника от места жительства до места сбора для прохождения вахты.

Истец же просит взыскать расходы по доставке ответчика от места сбора до места исполнения трудовых обязанностей (Ульяновск – Иркутск), что не предусмотрено трудовым договором.

В силу ст.302 ТК РФ доставка работников, работающих вахтовым методом, от места нахождения работодателя или пункта сбора до места выполнения работы и обратно осуществляется за счет средств работодателя.

С учетом  установленных обстоятельств правовых оснований для удовлетворения исковых требований ООО о взыскании с Иванова стоимости оплаченных билетов в размере 17 153 рубля  и расходов по оплате государственной пошлины в размере 4000 руб. не имеется, на основании чего в удовлетворении исковых требований  отказано.

Решение суда вступило в законную силу.